Ицхак Адизес «Развитие лидеров»
Ицхак Адизес «Развитие лидеров»
Тому, кто плывёт по течению, не быть лидером. Одна из важнейших функций управленца — действовать, и часто — вести за собой.
За бурными дебатами не всегда стоят разногласия. Не мешайте выражению разнообразных мнений. Без конфликтов не бывает изменений.
Не раскрывая карты, вы можете проиграть. Не зная, что у вас за душой, сотрудники перестанут вам доверять. Говорите то, что думаете.
Чувства людей важны, но есть вещи и поважнее. Задача управленца — не стать популярным, а добиться результата.
Тому, кто плывёт по течению, не быть лидером. Одна из важнейших функций управленца — действовать, и часто — вести за собой.
За бурными дебатами не всегда стоят разногласия. Не мешайте выражению разнообразных мнений. Без конфликтов не бывает изменений.
Не раскрывая карты, вы можете проиграть. Не зная, что у вас за душой, сотрудники перестанут вам доверять. Говорите то, что думаете.
Чувства людей важны, но есть вещи и поважнее. Задача управленца — не стать популярным, а добиться результата.